【事務所通信】2026年4月号
就業規則・労使協定の労働者代表選出を「慣例」で済ませるリスク 在職老齢年金の支給停止基準額引き上げと高齢者雇用について 「子ども・子育て支援金」の徴収開始について 話題のビジネス書をナナメ読み 労働者代表選出方法現状チェ…
福岡市・糸島の社労士事務所
未分類
就業規則・労使協定の労働者代表選出を「慣例」で済ませるリスク 在職老齢年金の支給停止基準額引き上げと高齢者雇用について 「子ども・子育て支援金」の徴収開始について 話題のビジネス書をナナメ読み 労働者代表選出方法現状チェ…
事務所通信
出社回帰をめぐる労働条件の変更とそのリスク対策について 裁判例から学ぶ無期転換ルールのリスク対策 フリーランス向け労災特別加入制度について 話題のビジネス書をナナメ読み 無期転換ルール対応チェックシート
事務所通信
解雇の金銭解決に向けた今後の方向性 「つながらない権利」の運用ルールの策定について 私傷病休職からの復職の判断基準について 話題のビジネス書をナナメ読み 復職可否の判断に使えるチェックシート
活動
こんにちは。社会保険労務士の吉田です。 さて、今回も事務所の取り組みについてご報告いたします。 厚生労働省より、令和7年度の、[su_highlight background=”#ffff99″]…
事務所通信
同一労働同一賃金のガイドラインの改正案について 通勤手当非課税額の変更について 2026年以降を見据えた労働基準法改正の検討動向 話題のビジネス書をナナメ読み 同一労働同一賃金に関する現状チェックシート
事務所通信
子ども・子育て支援金制度の創設について 被扶養者の収入要件確認の際のルール変更について 新政権による労働時間規制緩和の内容について 話題のビジネス書をナナメ読み 労働時間規制に関する現状チェックシート
事務所通信
職場トラブルの相談を受けた時に社労士が大切にしていること 2025年年末調整の主な変更点について 勤務間インターバル制度の意味と効果的な運用方法について 話題のビジネス書をナナメ読み 職場トラブル対応チェックシート
活動
こんにちは。社会保険労務士の吉田です。 さて、今回も事務所の取り組みについてご報告いたします。 福岡県より、令和7年度の、[su_highlight background=”#ffff99″]福岡…
事務所通信
スポットワーカー活用の際の注意点 在宅勤務がメンタルヘルスに影響を及ぼすリスク 2025年10月1日施行の育児・介護休業法改正ポイント 話題のビジネス書をナナメ読み 在宅勤務者メンタルヘルス対策チェックシート
事務所通信
2025年最低賃金引き上げについて 「静かな退職」を生まないための実践的アプローチ リファラル採用を強化するための具体的施策 話題のビジネス書をナナメ読み リファラル採用現状確認チェックシート